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À l’origine de la convention collective du secteur, ils ont souhaité offrir aux salariés et employeurs une information fiable, complète et claire ainsi qu’un accès facilité à leurs droits et services.
Elle représente et accompagne 3,3 millions d’employeurs, pour défendre leur pouvoir d’achat, notamment au travers du crédit d’impôt.
Ils représentent et accompagnent 1,3 million de salariés pour la défense de leurs droits : salaires, formation, retraites, etc.
Nous avons créé le cadre juridique du secteur de l’emploi à domicile : la Convention Collective Nationale. Nous sommes aussi à l’origine du crédit d’impôt, qui est désormais immédiat.
Choisis par les partenaires sociaux, ils mettent en oeuvre les droits des salariés déclarés et des employeurs du secteur de l’emploi à domicile, en vertu de la Convention Collective Nationale.
Depuis plus de 25 ans, IPERIA vous propose un diagnostic et une offre de formations.
Des offres à prix réduits dans le plus grand “comité d’entreprise” de France pour tous les salariés du secteur.
Depuis plus 50 ans l’Ircem gère la prévoyance et la retraite pour les salariés de l’emploi à domicile.
De l’accueil au public à l’accès aux aides, en passant par la recherche d’emploi, France Emploi Domicile est le partenaire privilégié du service public sur tout le territoire français.
Pour déclarer une garde d’enfant ou une assistante maternelle, c’est le service pajemploi, dans tous les autres cas, on déclare en 3 clics sur le service CESU.
Le particulier peut gérer seul sa relation de travail, c’est l’emploi direct. Le particulier a également la possibilité de se faire aider dans la gestion de sa relation de travail, dans ce cas il fait appel à une structure mandataire.
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